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Infirmière référente coordinatrice

Objectifs

  • clarifier son identité professionnelle et se situer au sein de son organisation.
  • manager, en s’appuyant sur les compétences individuelles et collectives,
  • donner du sens au travail.
  • optimiser la gestion de son service et/ou secteur.
  • contrôler et évaluer les prestations fournies.
  • communiquer avec les équipes, les différents partenaires.

Public

Infirmier(e)s ayant une mission de coordination dans le secteur sanitaire social et médico-social

Contenu de la formation

  • Gérer de manière optimum les ressources humaines, environnementales, matérielles et financières
  • Diriger l’équipe afin de donner du sens au travail
  • Animer l’équipe en s’appuyant sur les compétences individuelles et collectives
  • Evaluer les prestations fournies à travers les diverses évaluations : pratiques, professionnelles, agents…
  • Communiquer avec les équipes, les différents partenaires afin d’assurer un suivi dans la mission de coordination

Méthodes pédagogiques

  • Etudes de cas
  • Supports audiovisuels
  • Régulation
  • Analyse de la pratique
  • Apports théoriques                           
  • Jeux de rôles                            
  • Pratiques réflexives                
  • Travaux de groupes et individuels    

Coût

1792€
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Durée

112h