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Se former en apprentissage

Acteur majeur dans la formation aux métiers du sanitaire, du social et du médico-social, la Croix-Rouge française s’est engagée à professionnaliser encore plus ses formations en créant son propre CFA national (Centre de Formation des Apprentis) en janvier 2020.

Cette initiative permet de :
•    favoriser l’insertion de ses apprentis
•    leur offrir une formation professionnalisante, en alternant des temps au centre de formation et chez son employeur
•    les aider à financer leur formation

Je suis intéressé.e par l'apprentissage >>


Conditions pour devenir apprenti(e) :

Avoir 17 ans révolus à la date d’entrée en formation et moins de 30 ans à la date de la signature du contrat avec l’employeur ou avoir une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé.


Pourquoi devenir apprenti(e) ?

  • Acquérir une expérience professionnalisante et de terrain liée au métier pour lequel vous vous formez
  • Être accompagné par les équipes du centre de formation et un maître d’apprentissage expérimenté
  • Profiter d’une bonne insertion professionnelle
  • Se confronter au quotidien de la vie d’un établissement
  • Avoir des frais de formation pris en charge par l'employeur
  • Être rémunéré pendant toute la durée de la formation et bénéficier des avantages étudiants et salariés

Pourquoi choisir la Croix-Rouge française pour sa formation en apprentissage ?

  • Une connaissance approfondie des métiers des secteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux
  • Un accompagnement individualisé tout au long de la formation
  • Des formations de qualité, enseignés par des professionnels
  • Des méthodes pédagogiques basées sur l’apprentissage pratique et adaptées aux réalités du métier
  • Un accès au réseau national et international des partenaires de la Croix Rouge

Les formations accessibles par la voie de l'apprentissage dans nos instituts

  • Aide soignant(e) : 
    • Lons-Le Saunier
    • Quétigny
    • Vesoul
  • Auxiliaire de puériculture : 
    • Quétigny
  • Accompagnant(e) éducatif et social : 
    • Vesoul
  • Infirmier (e) (apprentissage possible en 3ème année) : 
    • Lons-Le Saunier
    • Vesoul
  • Secrétaire Médical(e) et Médico-Social(e) : 
    • Lons-Le Saunier

Les chiffres clés de l'apprentissage en 2020

  • 130 apprentis
  • 1.9% de taux d'absentéisme
  • 6.2% de taux de rupture
  • 100% de réussite aux diplômes parmi les 54 apprentis qui effectuaient dans une formation de moins d'1 an
  • 4 apprenants présentant un handicap
  • 17 apprentis ayant un contrat avant leur entrée en formation soit 13% des apprentis

Nos instituts de formation mettent en œuvre des mesures adaptées pour intégrer tout public, qu'ils soient porteurs de handicap ou non.
Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre page accessibilité.

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